독일에서 회사를 설립하는 절차는 모든 법적 요구 사항을 준수하는 일련의 표준 단계를 나타냅니다. 필요한 조치에는 정관 준비 (AoI) 및 기타 필요한 서류 : 서명 견본, 여권 사본 및 회사 등록을 위해 사무실에서 제공하는 특정 양식이 포함됩니다. 문서 서명과 관련된 모든 절차는 독일에서 공증해야합니다. 독일에서 회사를 열려면 등록 사무실, 현지 은행 계좌 및 회계사 선임이 필요합니다.

다양한 유형의 독일 회사

독일 GmbH

Gesellschaftmitbeschränkter Haftung 또는 GmbH (유한 책임 회사)는 단일 투자자가 설정할 수 있습니다. 필요한 최소 자본은 EUR 25 000입니다. 현금 및 기타 자산 모두 허용 가능합니다 (자산 가치는 AoI에 명시되어야 함). 구체적인 특징은 사모 유한 책임 회사의 주식은 공개적으로 양도 할 수 없으며 증권 거래소에 등록 할 수 없다는 것입니다. 회사의 관리 기관은 주주 총회입니다. 총회 멤버는 회사의 경영과 관련하여 매일 결정을 내릴 이사를 임명합니다.

독일 UG

Unternehmergesellschaft 또는 UG (Limited)는 "mini-GmbH"로 간주됩니다. UG의 주요 특징은 EUR 1의 최소 보증금 (EUR 1.000 권장)이지만, 회사 유형을보다 유연하게 만듭니다. UG는 첫 번째 EUR 100.000 이익 후 GmbH로 전환 될 것이며 그 중 25 %는 자본 예비로 보관되어야합니다. 자본 준비금이 EUR 25.000에 도달하면 UG를 전환 할 수 있습니다.

독일 합작 회사

Aktiengesellschaft 또는 AG (Joint Stock Company - JSC)는 증권 거래소에 주식을 등록함으로써 자본 증가를위한 많은 이점과 가능성을 제공하므로 대기업에 일반적으로 통합됩니다. 최소 필요 자본금은 EUR 50 000입니다. 각 회원은 JSC와 같이 자기 자본 출자에 대한 책임이 있습니다. 관리 결정을 내리기 위해 관리위원회 (MB)가 설립되었습니다. 3 명 이상의 회원으로 구성된 감독위원회 (Supervisory Board, SB)는 정기적으로 MB의 활동을 감시합니다. 합자 회사의 회계는 법적인 감사인이 확인합니다.

독일 단독 기업

단독 사업자는 독일에서 가장 간단한 사업 설정입니다. 그것은 한 개인에 의해 수립되고 재정상의 어려움이있을 때 파산의 위협과 같은 개인 자산이 보호되지 않습니다.

독일 일반 파트너쉽

일반 파트너십 (OffeneHandelsgesellschaft - OHG)은 특정 금액의 주식 자본을 요구하지 않지만, 회원의 책임은 무제한입니다. 기업은 동일한 경제적 목표를 추구하는 2 명 이상의 투자자가 설립 할 수 있습니다. 모든 투자자는 과세 후에 경영 결정을 내리고 이익을 주장합니다.

독일 유한 파트너십

Limited Partnership (Kommanditgesellschaft - KG)은 두 가지 범주의 파트너로 구성됩니다. 그들은 회사의 자본에 기여하는 "침묵하는"사람의 채무와 관련하여 무제한적인 책임을지고 회사의 자본에 기여할 의무가없는 "일반적인"파트너 또는 기여금의 가치로 제한됩니다 이익을 주장 할 자격이있다. 합자 회사가 제한 파트너십의 경영 결정을 내리지 만 침묵의 결정에 참여하지 않습니다.

독일 지부

지점은 독일 시장에 진입하는 일반적인 방법입니다. 많은 외국 투자가들이 독일 지점을 사업 계획의 한 단계로 열기로 결정합니다. 독일에서는 지점이 법인으로 간주되지 않으며 자산 / 부채가 모회사에서 소유합니다.

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독일에서 회사를 여는 절차

독일 회사 설립 프로세스와 관련된 모든 요구 사항 및 규칙은 회사법에 규정되어 있습니다.

독일 회사 설립을위한 예비 단계에는 상공 회의소에서 회사 이름의 진위 여부 확인, AoI 공증 및 초기 또는 최소 필수 파트너쉽 자본을 입금하기위한 현지 은행 계좌 개설이 포함됩니다.

내셔널 상업 등록 신청서, 공증 된 AoI, 경영위원회의 구조에 관한 세부 사항 및 필요한 주식 자본의 예금 증서를 제출해야합니다. 이 모든 서류는 전자적으로 제출해야합니다. 상업용 등록부는 중앙 e- 플랫폼을 사용하여 등록 프로세스를 마무리합니다.

독일에서 Open Company를위한 프로세스의 다음 단계는 비즈니스 및 표준 사무소에서 거래 허가를 신청하고, 통계청 (회사의 비즈니스 데이터에 대한 설문지를 제공함)에 등록하고, 상공 회의소 상공 회의소와 노동 사무소. 후자는 사회 보장국 (Social Security Agency)에보고해야하는 작업에 대해 8 자리 숫자를 발행합니다. 그 후에 법인은 건강 보험 사무소에 신청해야합니다. 세무서는 기업 및 부가가치세를 등록하기 위해 새로운 법인 설립에 대한 통지를 받아야합니다.

등록 프로세스가 완료되면 회사는 상업 운영을 시작할 수 있습니다. 대부분의 등록 된 회사는 직원이 필요합니다. 그들은 잘 훈련 된 독일 노동력으로부터 이익을 얻을 수 있습니다. 인력 채용을위한 일자리와 에이전시를 제공하는 웹 사이트가 도움을 줄 수 있습니다. 그들은 회사가 제안 된 직위에 가장 적합한 사람을 찾도록 도울 수 있습니다.

독일 경제 개요

국가 경제는 세계적인 맥락에서 자리 잡고 있습니다. 사실, 그것은 세계 4 위입니다. 이것이 독일이 새로운 기업을 열려고하는 많은 국제 투자자들을 끌어들이는 이유입니다. 그 나라는 실제로 외국 투자에 관해서는 세계에서 가장 매력적인 목적지 중 하나입니다. 독일은 또한 세계에서 두 번째로 큰 수출국입니다. 직원이 사업 개발에 중요한 공헌을하는 국가이기 때문에 인력은 해외 투자자가 회사를 여는 데 상당한 이익을 가져다줍니다. 독일인은 안정적인 고용 관계와 좋은 삶의 질을 필수 요소로 생각합니다. 또한 사회 보장을위한 국가 시스템은 건전한 조직으로 유명합니다.

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